[Livre Blanc] Le reboarding : enjeux et bonnes pratiques

[Livre Blanc] Le reboarding : enjeux et bonnes pratiques

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Le reboarding est la phase de retour au bureau après une longue interruption (télétravail, congés, etc... ) et s’apparente à un nouvel onboarding (ou intégration d’un nouvel employé).

Après un bouleversement inédit d’un très grand nombre d’entreprises, ces dernières doivent maintenant se réinventer pour assurer le retour des collaborateurs sur leur lieu de travail dans les meilleures conditions possibles.

Vous souhaiteriez mettre en place un reboarding de qualité pour aider vos managers à gérer vos collaborateurs, à la fois en présentiel et en télétravail ?

Téléchargez ce livre blanc pour découvrir les clés et astuces afin de réussir cette étape cruciale, et améliorer votre expérience collaborateur !

Temps de lecture : 10 min

Quelques chiffres

54%

des collaborateurs et managers ont un état d’esprit négatif (débordés, anxieux, démunis ou perdus)

46%

des collaborateurs et managers ont un état d’esprit positif (heureux ou confiants)

2/3

des collaborateurs avancent que le manque de liens sociaux est ce qui leur pèse le plus.
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