[Template] Entretiens annuels

 [Template] Entretiens annuels

Merci d'avoir téléchargé ce template.
Vous allez le recevoir par email.

Pensez à vérifier vos spams
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Avant l'arrivée
5 actions
Heading
This is some text inside of a div block.
Paris
Design
M
R
Heading
This is some text inside of a div block.
Paris
Design
M
R
voir la suite
Voir la suite
Jour J
5 actions
Heading
This is some text inside of a div block.
Paris
Design
R
Heading
This is some text inside of a div block.
Paris
Design
R
voir la suite
Voir la suite
Première semaine
5 actions
Heading
This is some text inside of a div block.
Paris
Design
M
R
Heading
This is some text inside of a div block.
Paris
Design
M
R
voir la suite
Voir la suite

What’s a Rich Text element?

The rich text element allows you to create and format headings, paragraphs, blockquotes, images, and video all in one place instead of having to add and format them individually. Just double-click and easily create content.

Static and dynamic content editing

A rich text element can be used with static or dynamic content. For static content, just drop it into any page and begin editing. For dynamic content, add a rich text field to any collection and then connect a rich text element to that field in the settings panel. Voila!

How to customize formatting for each rich text

Headings, paragraphs, blockquotes, figures, images, and figure captions can all be styled after a class is added to the rich text element using the "When inside of" nested selector system.

Trop souvent négligés, les entretiens annuels permettent pourtant de donner un véritable cadre de travail aux salariés et d’augmenter leur motivation. Ils sont d’ailleurs 60% à attendre des retours sur leur travail. Pour être menés à bien, les entretiens annuels doivent être organisés et accompagnés par les Ressources Humaines. Objectif : expliquer le contexte, les enjeux et les bonnes pratiques à toutes les parties prenantes. Voici comment faire.

En amont
5 actions
J-15 | Envoyer un message aux managers pour annoncer la date des entretiens | Message
Paris
Design
M
R
J-7 | Créer les invitations agenda des entretiens annuels | Agenda
Paris
Design
M
R
Au lancement
5 actions
Jour J | Envoyer un rappel aux managers et aux collaborateurs | Agenda
Paris
Design
R
Jour J | Préparer le lieu et le matériel des entretiens | Action
Paris
Design
R
Et après...
5 actions
J+2 | Récolter le feedback des collaborateurs et des managers | Feedback
Paris
Design
M
R
J+2 | Féliciter les équipes pour leur implication dans les entretiens annuels | Message
Paris
Design
M
R

Télécharger le template

Merci d'avoir téléchargé ce template.
Vous allez le recevoir par email.

Pensez à vérifier vos spams
Oops! Something went wrong while submitting the form.
©2021- HeyTeam All rights reserved